歯科医院の院長は忙しいのがデフォルト・・・そんなふうに思っていないでしょうか？確かに１人で３役も４役も仕事をしていますから時間が足りないというのはわからなくもあ...
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スタッフ
スタッフ不足もあなたの胸三寸？そんなバカな…
あなたの歯科医院でも
診療時間を定めていますよね？
その営業時間がベストなのか、
再度考えてみるというのは
非常…
１粒で２度美味しい！患者にもスタッフにも効く意外な作戦
健全に機能している歯科医院とは「スタッフの院長に対する共感度が高い歯科医院」だと考えています。優良な患者が多い歯科医院は院長の診療に対する思いやこだわりなどをス…
緊急時に何を持ち出す？
江戸時代の商家の奉公人は、
屋敷が火事になると、真っ先に顧客台帳を
井戸に投げ込んでから外に逃げたそうです。
そして火事の…
患者はもうお腹いっぱいです！
素人の患者に何をどれだけ伝えたらいいのか？迷い始めたらまさに泥沼です。しかし、治療の成果を高めるには患者の協力が必要になります。矯正治療や歯周病治療はその良い例…
ブレない歯科医院経営を実現する方法
ブレない考え方や
それに伴う発言や行動するためには
どうすればいいのでしょうか？
結論はシンプルです。
あなたの…
その使い方、もったいないです！
突然ですが、あなたの歯科医院で使っている各種ツール、
きちんと活用できているでしょうか。
ツールに限ったことではありませんが、
勤務医がすぐにやめてしまうのは〇〇がないから！
歯科医院の院長としては、
優秀な勤務医には長く勤めて欲しいですよね。
そうは言っても、
優秀な勤務医は独立心も旺盛ですから…
保護中: 優秀なスタッフを採用するためのチェックポイント３選【書き下ろし】
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ファンになって通い続けてもらうには？
人気のある繁盛歯科医院はザイアンス効果をうまく活用しています。ザイアンス効果とは、物や人に接するたびに、警戒心や初めに抱いていたマイナスな感情が薄れ、好意を抱き…
近 義武：歯科医師、株式会社１２０パーセント代表取締役、ブランドアカデミー主宰。歯科医院の集患、自費率向上、予防歯科の確立をブランディングで実現する、ブランド歯科医院構築・経営コンサルタント。歯科医師による歯科医師のためのコンサルティングで豊かで幸せ、そして尊敬される歯科医師を１人でも多く育て上げることに使命を燃やしている。