『定期セミナー動画』歯科医院のスタッフ採用・登用への気構え
景気が持ち直しつつあることから、あらゆる業種で人手不足が起きています。もともと歯科衛生士については不足していましたが、最近ではその他の歯科助手や受付などのスタッ...
景気が持ち直しつつあることから、あらゆる業種で人手不足が起きています。もともと歯科衛生士については不足していましたが、最近ではその他の歯科助手や受付などのスタッ...
中小規模の歯科医院は、個性的であることが必須です。このことは歯科医院以外のビジネスを実店舗で運営する際でも同様で、成功のためのセオリーの1つです。だからと言って…
【医は算術にあらず】この言葉は医師が希有な存在で、『儲けよう』と考えればそれだけでいくらでも稼げた時代に自戒を込めて弟子に語られたものです。しかし、現在の歯科業...
そもそも日本にモノが少なかった時代には、モノそのものに価値を感じてもらえました。家電や車、家を買う=モノを所有することがステータスです。しかし、今の日本は身の回...
我々歯科医師にはあまり馴染みはありませんが、
『夏は就活の季節』です。
今年の6月1日に来春卒業予定の学生…
宣伝広告など集患活動に力を入れているにも関わらず集患できない、患者が少ないと嘆いている院長は少なくありません。その原因として、様々なこと…
「総売上から総経費を引いたものが利益」このことは歯科医院の院長なら誰でも知っていますよね。ではこの事実を歯科医院経営に活かすにはこの先、どうすればいいのかはご存...
前回にターゲット患者層を的確に絞る話をしましたが、
きちんと絞れていたとしても
ターゲット患者層にアプローチが届いておらず、
集客の悩みはどの様な業種、業態においても、
経営の悩みとしてポピュラーです。
近年ではついつい
…
もしあなたが、歯科医院の経営をV字回復させたいなら院長であるあなた自身を自己開示して来院したことがない患者予備軍の方の信頼を得るのが早道です。言い換えるなら、ホ...