優秀な人材が欲しい 採用の偏りが歯科医院を弱くする|チーム設計の盲点 優秀な人を採用したのに院内が荒れるある熱心な院長先生のクリニックでの出来事です。彼は採用面接で、自分と同じようにハキハキと話し、テキパキ動けそうなス…